Competencias De Asesorías Para Supervisores

OBJETIVO GENERAL:

Fortalecer competencias actitudinales en los profesionales del equipo técnico regional, para desarrollar procesos de asesoría, desde un marco conceptual que integre la construcción dialógica del conocimiento.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

  1. Resignificar el rol del supervisor y el trabajo interdisciplinario en JUNJI, desde un enfoque dialógico para la construcción del conocimiento.

2.       Identificar fortalezas y barreras personales y cómo estas afectan en la relación con el otro.

3.       Vincular la importancia de generar climas de confianza, como factor clave de los procesos de asesoría a la unidad educativa.

OBJETIVOS DE DESEMPEÑO:

Se espera que a la finalización del curso, los funcionarios y funcionarias:

  1. Co-construya una nueva mirada del rol del supervisor y el trabajo interdisciplinario en el proceso de asesoría a Jardines Infantiles en JUNJI.
  2. Se apropie de herramientas metodológicas, para potenciar sus fortalezas, minimizar las barreras actitudinales, resolviendo de manera creativa los nudos que se presentan, en la relación con el otro.
  3. Se apropia de estrategias para crear climas de confianza en la asesoría a las unidades educativas.

ÁREAS DE CONTENIDOS

1.       Rol del supervisor: estilos de supervisión y trabajo interdisciplinario. Enfoque dialógico y creativo

2.       Reconocimiento de recursos y habilidades propias y de los demás en el ámbito laboral, para el proceso de asesoría a las Unidades Educativas.

3.       Reconocimiento de dinámicas y factores comunicacionales que dinamizan climas de confianza.

METODOLÓGICA DEL CURSO

El curso se desarrolla a través de una metodología participativa presencial, que incorpora técnicas de coaching en la función de asesoría:

·         Considerar metodologías participativas (metodologías para la educación de adultos) para la entrega de contenidos. Toda esta metodología debe definirse previamente

•        Aplicar de técnicas  de “coaching” en la función de asesoría.

•         Utilizar ejemplos, referencias y material de trabajos concretos, con información y contexto institucional

Horas: 24

Valor: $200.000.-